原標題：濟南市中：聚焦五大工程 夯實訓練基礎

來源：人民公安報

原標題：濟南市中：聚焦五大工程 夯實訓練基礎

來源：人民公安報

近年來，濟南市公安局市中分局聚焦頭雁領航、強警礪劍、擂臺亮劍、警師幫帶、強基固本五大工程，篤行實干奮楫爭先、礪劍強警賦能增效，扎實開展全警實戰練兵，助推各項公安工作取得新突破、實現新跨越。

頭雁領航 激活練兵引擎

市中分局樹牢“強警先強將”導向，堅持以上率下，著力提升各級領導干部的政治素質、業務水平和履職能力。

該局推動落實“局長訓練日”“五長練兵制”等制度，舉辦全區公安機關“五長”強化班、領導干部素質能力提升班、黨支部書記集訓班。他們整合“值班學、會前練、班前訓”的“三個一刻鐘”碎片化時間，有效解決工訓矛盾，形成常態練兵模式。同時，該局舉辦“領導干部上講堂”系列講座，帶動百余名領導干部每月“參加一次練兵、講授一次專業課、分享一次經驗”，通過強化“排頭兵”，形成“訓練一人、帶動一隊”的雁陣效應。

強警礪劍 鍛造最強戰力

市中分局堅持把實戰練兵作為警力內增長的突破口，大力推動基礎練兵。

市中分局邀請濟南市公安局人民警察訓練基地專職教官，以集中講授、現場實操、現場復盤的方式開展訓練，舉辦最小作戰單元現場處置強化班，激發“最小”單元釋放“最大”效能。他們采取“抓理論提升依法意識、抓流程提升規范意識、抓動作提升安全意識”的“三抓三提升”做法，全要素全流程精訓嚴考，全警公務用槍實操水平有了質的提升。

針對區位特點，市中分局與消防等部門聯動，常態化開展突發事件處置等實戰對抗演練。全警體能強化訓練突出“夯基”，采取“周訓、月測、季考”相結合的辦法，開展常態化體能達標訓練，將民警個人考核成績和評優評先掛鉤，嚴格實行民警基礎體能達標制度。同時，市中分局與高校合作，邀請專業體育老師授課，推動全警綜合體能整體提升。

擂臺亮劍 淬煉警種尖刀

市中分局堅持把練精專業能力作為警種練兵的首要任務，提升警種聯動、協同作戰水平，綜合運用“理論夯基+業務練兵+擂臺亮劍”相結合的方式，建立健全長效機制。

以新技術、新戰法應用為重點，市中分局依托智慧警務，注重練戰結合，扎實推進科技練兵，組織團隊參加全國、全省、全市公安機關各類比武競賽，檢驗練兵成效。2023年，市中分局以11項“第一”的成績交上了“泉警礪劍”高分答卷。

警師幫帶 堅持薪火相傳

在練兵工作中，市中分局構建新老搭配、警師幫帶的“梯次式”培養機制，打造民警輔警兩支教官隊伍，實行“一聘二評三比四投”的教官選拔模式，通過邀請專家評審、說課比武、民警投票等方式，選拔教官團隊。同時，他們開展“金牌業務教官、金牌實戰教官、金牌輔助教官”評選活動，并與個人立功受獎掛鉤。近年來，市中分局先后有兩名教官榮立個人三等功，一名教官被評為全市公安機關優秀共產黨員，兩名教官被濟南市公安局通報表揚。

與此同時，市中分局開辟專業化訓練路徑，選派教官參加山東省公安廳、濟南市公安局教學調研，與山東警察學院、濟南市公安局人民警察訓練基地長期合作，定期選拔警種部門業務骨干擔任山東警察學院實戰教官，邀請基地專職教官前來指導，實現“教學研練戰”一體推進。截至目前，市中分局已經培養出一支擁有2名具備省級教官資質、8名具備市級教官資質、46名具備區縣級教官資質的教官團隊。

強基固本 突出最優保障

市中分局加大基礎投入，印發《全區公安基層所隊“訓練角”建設辦法（試行）》，構建“駐巡戰訓基地、警種訓練場、派出所練兵角”三級保障體系，打造集“多元化實戰練兵平臺、一體化綜合訓練基地、實景化模擬現場教學、智能化訓練評估系統、科學化健康檢測系統”于一體的線上線下練兵模式。

該局自主研發民警執法規范多功能綜合訓練系統，建設多功能“訓練角”并試點運行，有效克服和解決了工訓矛盾突出、考核機制欠缺、訓練形式單一等訓練瓶頸，實現在有效時間內科學訓練、在全流程監測下精準訓練、在視聽一體環境中實景訓練。

此外，市中分局持續轉變訓練理念、革新組訓形式、提升訓練層次，實現訓練由“單一化”向“多元化”、由“碎片化”向“系統化”、由“被動型”向“主動型”的轉變，形成了“隨警施教、戰訓合一、以訓促戰”的練兵格局，全面提高隊伍練兵備戰能力素質，為加快形成新質公安戰斗力打牢了訓練基礎。

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